Ausschreibung für 6 Plätze
Auch im nächsten Jahr steht im Arbeitsbereich Internationales wieder viel an!
Wir wollen das kommende Jahr dafür nutzen, die Vernetzung mit unseren Partner- und Dachorganisationen, wie FYEG, EGP, CDN & GYG, zu verstetigen und in Zusammenarbeit mit dem Kampagnenteam herausarbeiten, wie wir im Rahmen der Europawahl strategisch zusammenarbeiten können.
Eine Frage, mit der sich das Team Internationales explizit nach der Europakampagne auseinandersetzen wird, ist die internationalistische Vernetzung für Landes- und Kreisverbände. Dafür soll das European Matches Programm – einem Partnerschaftsprogramm zwischen unseren Kreisverbänden und Strukturen in anderen Ländern – weiterentwickelt werden, um eine Vernetzung mit Bewegungen, Gewerkschaften und nicht-parteilichen Organisationen voranzutreiben, die ähnliche Ziele wie wir verfolgen.
In Vorbereitung auf die Europakampagne planen wir außerdem eine Bildungsreise nach Griechenland.
Aufgabenbeschreibung
Die Aufgaben des Arbeitsbereiches umfassen:
- Projektbezogene Koordinierung der internationalen Arbeit der Grünen Jugend
- Zusammenarbeit zwischen internationalen Organisationen, der Grünen Jugend und ihren Landesverbänden und Ortsgruppen
- Teilnahme an wöchentlich stattfindenden Videokonferenzen
- Teilnahme an einer bis zwei Arbeitsklausuren im Jahr
Der Arbeitsbereich soll für den Zeitraum von einem Jahr eingerichtet werden.
Deine Bewerbung
Inhalt & Frist
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung bis zum 26.11.2023
Um Dich zu bewerben kannst du einfach das Bewerbungsformular am Ende dieser Seite ausfüllen.
Solltest du Probleme mit dem Formular haben kannst du gerne eine formlose E-Mail mit deinen Antworten an Jonathan schicken: jonathan.thurow@gruene-jugend.de
Deine Bewerbung wird selbstverständlich vertraulich behandelt.
Bei Fragen zur Arbeit des Teams für Internationales kannst du dich gerne an Julia aus dem Bundesvorstand wenden: julia.bernard@gruene-jugend.de
Auswahlkriterien
Um die Besetzung des Teams für Internationales transparent zu gestalten, lassen wir dich wissen, welche Kriterien wir bei der Auswahl der Mitglieder beachten. Neben der Qualifikation in den oben beschriebenen Anforderungsbereichen werden wir einige weitere Kriterien berücksichtigen. Wie alle Teams und Gremien der Grünen Jugend wird auch dieses Team mindestquotiert besetzt. Weitere Merkmale, auf die wir bei der Besetzung achten, sind:
- Interesse an europäischen und globalen junggrünen Strukturen
- Erfahrung im Bereich Projektarbeit, gerne verbandsintern
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Anbindung an die Grüne Jugend auf Bundes- oder Landesebene
- ggf. bereits Teilnahme an Veranstaltungen von FYEG, CDN oder GYG
- Die Landesverbände der Bewerber*innen: Wir wollen Mitglieder aus unterschiedlichen Regionen und Landesverbänden in die Arbeit des Arbeitsbereichs einbeziehen
- Das Alter der Bewerber*innen: Wir achten bei der Besetzung des Arbeitsbereichs auf eine gemischte Altersstruktur der Mitglieder
- Einbindung von migrantisierten Menschen: Wir achten bei der Besetzung des Arbeitsbereichs auf die Einbindung von migrantisierten Menschen